NRGI / AI Playdates

Hvordan kan et team blive bedre til AI ved at lege, teste og tænke sammen?
Leverancer
AI ambassadørforløb AI strategi Medarbejderinvolvering Vibe coding

Sammen med NRGI Forretningsudvikling udviklede vi AI Playdates: korte, praktiske sessioner, hvor teamet kunne prøve AI af på deres egne opgaver.

Forløbet bestod af en række playdates med forskellige temaer. Vi arbejdede blandt andet med markedsanalyse, automatisering, reverse engineering, AI-agenter, skills, human involvement og dystopiske scenarier.

Formatet var enkelt. Vi havde 60 minutter. Vi valgte en konkret udfordring. Vi byggede, testede og talte om det bagefter. Målet var at få noget i hænderne, som teamet kunne forstå, diskutere og bygge videre på.

Et gennemgående princip var: Play → Learn. Deltagerne brugte AI, Figma, FigJam, prompts og AI agenter til at undersøge, hvad teknologien kan hjælpe med i NRGI’s hverdag. Samtidig arbejdede vi med spørgsmålet om, hvad AI faktisk bør bruges til. Effektivitet, kontrol, ansvar, data, kvalitet og menneskelig involvering blev en del af samtalen fra start.

Procesoverblik
Det gik de hjem med

Vores opgave var at aktivere AI-viden i teamet og skabe et workshopformat for en fælles måde at øve sig på. Deltagerne arbejdede med konkrete opgaver fra deres arbejdsgang – fra markedsanalyse og konkurrentovervågning til mødeopsamlinger, PowerPoint og projektledelse – og omsatte dem til prompts og workflows. Vi identificerede gentagelser og tidsrøvere og beskrev automatiseringer med klare trin: trigger, input, proces, output og handling. Gennem simple prototyper og reverse engineering gjorde vi abstrakte AI-muligheder konkrete og anvendelige i deltagernes egen kontekst.

Resultatet var en række agentidéer til blandt andet markedsovervågning, mødeopsamling og projektledelse – med klare overvejelser om ansvar og menneskelig godkendelse. Forløbet gav et fælles sprog for, hvornår AI skal handle, og hvornår mennesker skal tage over. Vi arbejdede også med dilemmaer og dystopier for at sikre, at løsningerne ikke kun er effektive, men også ansvarlige og meningsfulde.

Læs om Forløb til interne AI-ambassadører.